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春休みのリゾバで稼ぐと年収の壁はどうなる?

親の扶養に入っている大学生が春休みにリゾバで2か月働くと、年収の壁はどうなるか。2026年分の壁と、ふだんのバイト代と合わせた試算で整理しました。

春休みにリゾートバイト(リゾバ)で2か月ほど働くと、まとまった額を稼げます。そのぶん、親の扶養に入っている学生は「年収の壁」を超えないかが気になるところです。

この記事では、ふだんのバイト代とリゾバの収入を合わせた年収で、2026年分の壁にどう当たるかを整理します。税と扶養の金額は国税庁と日本年金機構、リゾバの収入は各社の公式サイトで、2026年10月20日に確認しました。住民税と、業務委託で得た収入はこの記事の対象外です。

リゾバの収入も「給与」として年収に入る

リゾバの収入は、派遣会社から給与として支払われます。ふだんのバイト代と同じ扱いなので、両方を足した金額が1年の年収になります。

収入の目安は、ダイブの公式サイトでは月収20万〜25万円ほどが中心です。リゾバ.comは時給の平均を1,284円としていて、1日8時間・月22日働くと1か月でおよそ22.5万円になります。2か月だけでも、ふだんのバイト代しだいでは壁に近づきます。

2026年分の年収の壁

年収(バイト代の合計) 何が決まるか 出典
136万円以下 親の扶養控除の対象(19〜22歳は特定扶養) 国税庁 No.1180・No.1410
150万円未満 親の健康保険の扶養に入れる(19〜22歳) 日本年金機構
159万円以下 親の特定親族特別控除が満額(63万円) 国税庁 No.1177
178万円以下 自分に所得税がかからない 国税庁 No.1199・No.1410
197万円以下 親の特定親族特別控除が少しでも残る 国税庁 No.1177

年齢は、その年の12月31日時点で数えます。

試算: ふだんのバイト代+リゾバ2か月で年収はいくらか

リゾバの2か月を月22.5万円、合わせて45万円として、残りの10か月はふだんのバイトをした場合で計算します。

ふだんのバイト代 10か月分 リゾバ2か月 年収 壁との関係
月6万円 60万円 45万円 105万円 136万円以下
月8万円 80万円 45万円 125万円 136万円以下。150万円までは残り25万円
月10万円 100万円 45万円 145万円 136万円を超えるが、159万円以下なので親の控除額は変わらない。健康保険の150万円未満にも収まるが、残りは5万円

月10万円のケースのように、ふだんのバイト代が多い人は、リゾバの2か月で136万円を超えることがあります。ただ、次の見出しのとおり、それだけで親の税金が増えるわけではありません。

136万円を超えても、159万円までは親の所得税は増えない

19〜22歳の子の年収が136万円を超えると、親が受ける控除は特定扶養控除(63万円)から特定親族特別控除に切り替わります。特定親族特別控除は、年収159万円以下なら満額の63万円です。

控除の名前が変わるだけで金額は同じなので、159万円までは親の所得税は増えません。159万円を超えると親の控除が減り始め、197万円を超えるとなくなります。

健康保険の扶養は「見込み」で判定される

親の健康保険の扶養は、1月〜12月に実際に稼いだ額ではなく、労働契約の内容から見込まれる年収で判定されます。税の壁とは数え方が違う点に気をつけてください。

また、リゾバ.comの公式サイトでは、雇用期間が2か月以上なら社会保険の加入対象になるとしています。リゾバ先で社会保険に入ることと、親の健康保険の扶養との関係は、勤務先や親の健康保険組合に確認してください。

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年収の見込みを確かめる

リゾバに申し込む前に、ふだんのバイト代とリゾバの収入を合わせた1年の見込みを出しておくと、どの壁に近いかがわかります。年収の壁かんたん診断で確かめられます。

この記事は一般的な情報で、個別の税務相談ではありません。親の控除や健康保険の扶養の扱いは、親の勤務先や健康保険組合、税務署などに確認してください。

出典

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